Vikardom bidrager til kædeansvar
Afgørelse i faglig voldgift i sag om vikaransættelse lægger ny alen til indførelse af et kædeansvar på byggepladserne og hindrer ’norske tilstande’ med omfattende udleje af vikarer, siger byggegruppeformand i BJMF
Når et firma henter arbejds- kraft ind fra et vikarbureau, hæfter bestillerfirmaet i sidste ende for, at vikaren får den overenskomstmæssige løn og andet efter overenskomsten.
Det har en faglig voldgift slået fast i en konkret sag, som har været behandlet mellem 3F og Dansk Byggeri.
- Denne afgørelsen får stor betydning, for den kommer til at betyde, at vi ikke får ’norske tilstande’, siger Claus von Elling, formand for Byggegruppen i 3F Bygge-, Jord- og Miljøarbejdernes Fagforening (BJMF) til BS Nyhedsbrev med henvisning til at byggeriet i Norge for 80 procents vedkommende er struktureret via vikarbureauer.
- Med denne afgørelser er fidusen for firmaerne med at indleje arbejdskraft gennem et vikarbureau forsvundet, for nu kan de ikke omgå overenskomsten ved at bruge vikarer. De skal nemlig følge overenskomster også for vikarerne, siger Claus von Elling.
Den konkrete sag drejer sig om en en tømrer, som et firma hentede fra et vikarbureau. Skulle indlejeren hæfte for tømrerens løn (som var underbetalt i forhold til overenskomsten), eller var det vikarbureauet?
I voldgiftsafgørelsen når opmanden, dommer Poul Søgaard, frem til, at det er indlejerfirmaet, som i sidste ende må punge ud, hvis vikarbureauet ikke søger for, at lønne efter overenskomsten. (brink)
Der kan ikke knyttes kommentarer til dette Weblog indlæg.
